Соцфонд определил приоритеты в работе с трудовыми мигрантами

"Сегодня трудовые мигранты из Кыргызстана сталкиваются в России с многочисленными проблемами. И в случае с теми, которые можно решить с помощью нашего ведомства, мы определили три ключевых направления работы", - сообщил "ВБ" заместитель председателя Социального фонда Аалы Уманкулов.

"Первое - это повышение информированности наших соотечественников, чтобы они осознавали необходимость страховых отчислений для пенсионного обеспечения в старости, - пояснил Уманкулов. – Второе - усиление добровольных принципов социального страхования, когда люди могут по собственному желанию производить эти отчисления из России на личные страховые счета в Соцфонд Кыргызстана. Делать это на бесплатной основе позволяет имеющаяся договоренность с системой денежных переводов "Юнистрим". И третье – урегулирование с российской стороной перевода пенсионных прав, чтобы нашим трудовым мигрантам шли в зачет и годы работы в России".

По словам заместителя председателя СФ КР, в своем большинстве кыргызстанцы, находящиеся на заработках в России, не заботятся о таких отчислениях. И в перспективе, при выходе в Кыргызстане на пенсию, обрекают себя на то, что она будет очень маленькой. "В этой связи в будущем возможны риски большого социального напряжения, особенно в случае ужесточения миграционного законодательства, форс-мажорных обстоятельств, - считает Уманкулов. – Вместе с тем многие мигранты уже достигли такого уровня благосостояния, что могут себе позволить данные выплаты. По действующему в Кыргызстане законодательству это небольшие суммы – 8% от среднемесячной зарплаты. Для Бишкека, к примеру, они составят примерно 930 сомов ежемесячно, в год – $250".

Как сообщил Уманкулов, для придания такой работе целенаправленного характера, Соцфонд Кыргызстана просит правительство республики открыть представительство фонда в Москве. Или же ввести в штат посольства КР в РФ должность советника по вопросам соцстрахования трудовых мигрантов.