А что они производят и как вы будете оценивать их эффективность? Что вы перекладываете ответственность на низшие звенья.
ГКС: С 2015 зарплата госслужащих станет зависеть от их полезности
С января 2015 года на основе годовой оценки деятельности служащих им будут присваиваться шаги (коэффициенты) к оплате труда. Об этом "ВБ" сообщил директор Госкадровой службы Аалы Карашев.
По его словам, нужно уходить от "уравниловки" и переходить на стимулирующую систему материальной мотивации.
Напомним, глава ведомства предрекал нововведения еще в начале прошлого года.
"По результатам трех кварталов 2014 года во всех органах государственного и местного управления, где имеются административные должности, проведена оценка персонала по результатам их работы. Также разработаны новые реестры, в которых государственные и муниципальные должности выстроены по вертикали и горизонтали, исходя из их полномочий", - сообщил Карашев.
Он также проинформировал, что до конца 2014 года курсы повышения квалификации должны пройти более 6 тысяч работников министерств, ведомств, мэрий и айыл окмоту.
"Впервые в этом году проведен открытый тендер на формирования госзаказа на обучение государственных и муниципальных служащих. До этого периода количество служащих, повышающих свою квалификацию, в среднем за год не превышало 500 человек. В 2013 году переобучение прошло чуть более 2 тысяч человек", - сказал глава ГКС.
Сообщи свою новость: 
URL: https://vb.kg./292355
Теги:
Сейчас читают
Комментарии
Сталин
05.11.2014, 17:39
0
Цитировать
Жалоба модератору
05.11.2014, 18:43
Карма: +24
Сумма оценок комментариев
Плюсов: 39
Минусов: 15
Комментариев:
Плюсов: 39
Минусов: 15
Комментариев:
У нас везде коррупция, поэтому уже ясно как они будут оценивать свою полезность.
0
Цитировать
Жалоба модератору
05.11.2014, 18:59
Карма: +6
Сумма оценок комментариев
Плюсов: 15
Минусов: 9
Комментариев:
Плюсов: 15
Минусов: 9
Комментариев:
повысить квалификацию=это кипу бумаг перекладывать слева направо, а раньше было наоборот.
вы ничего не производите и ничего не созидаете, зато прожираете охотно и много наши пенсии и пособия детям. жаль, что нельзя вам квалифицированную клизму совести влить
0
Цитировать
Жалоба модератору
Уважаемый
06.11.2014, 10:51
На гос. службе сейчас в основном сидят "родственники" чиновников(руководителей). Большую часть специалистов просто по увольняли, чтобы освободить места "нужным людям".
По каким критериям и кем будет оцениваться "полезность" работников?
Для "родственников" будут отдельные критерии?
Мне кажется, это очередная попытка избавиться от неугодных людей и набрать на их места "нужных".
Вот если бы такую оценку проводили независимые организации и специалисты, то это было бы эффективно. Но никто на это не пойдет, иначе 80% работников окажутся проф.непригодны(сидят на местах по блату).
Комиссии, сформированные из тех же чиновников(которые в большинстве купили свои должности и совсем не разбираются в работе "проверяемых") будут как угодно оценивать работников, только не по профессиональным признакам.
Еще одна коррупционная схема. С работников будут требовать "вознаграждение", за положительную оценку их работы.
0
Цитировать
Жалоба модератору
НАВЕРХ
НАЗАД