Руководству Нарынской области из-за вспышки COVID-19 объявлен выговор
Полномочному представителю правительства Кыргызской Республики в Нарынской области Эмилбеку Алымкулову, его первому заместителю Касену Асизову объявлен выговор. Соответствующее решение принял премьер-министр КР Мухаммедкалый Абылгазиев по рекомендации Республиканского оперативного штаба за недостаточную работу по борьбе с коронавирусной инфекцией.
Вместе с тем, как сообщает пресс-служба правительства, рекомендовано рассмотреть вопрос соответствия занимаемой должности заместителя полномочного представителя правительства в Нарынской области, курирующего социальный блок.
Кроме того, Республиканский штаб рекомендовал Министерству здравоохранения рассмотреть вопрос соответствия занимаемых должностей директора Нарынской областной больницы Айбека Койчуманова, его заместителя Анары Калманбетовой, а также директора областного Центра семейной медицины-координатора Министерства здравоохранения в Нарынской области Муратбека Алияскарова.
"Эпидемиологическая ситуация в Нарынской области непростая, всего 297 случаев, из которых новых 17 случаев. Число случаев в Нарынской области выше по сравнению с Ошской и Джалал-Абадской областями. Если руководство области не сделает соответствующие выводы и не улучшит ситуацию, то будут приняты соответствующие решения. У области были все возможности для выправления эпидемиологической ситуации. Ситуацию в областном родильном доме не улучшили. Допустили факты, когда роженицы пытались покинуть учреждение. Руководство региона не вникло и не придало должного внимания ситуации, поэтому сегодня мы видим такую статистику. Все это следствие недостаточной работы, непринятия своевременных необходимых оперативных решений, отсутствия должного контроля за ситуацией. Это недопустимо!", - подчеркнул первый вице-премьер-министр Кубатбек Боронов на заседании Республиканского штаба.
Полномочный представитель правительства в Нарынской области признал, что в работе по предотвращению распространения коронавируса на территории региона были допущены ошибки, недостаточная проработка определенных вопросов, в том числе кадровых и управленческих.
