В связи с тем, что с ноября 2022 года работодатели начали уплачивать страховые взносы за работников – иностранных граждан наравне с гражданами Кыргызской Республики, внесены изменения в Помощник по заполнению формы отчета по подоходному налогу, по средствам государственного социального страхования и трудовым отношениям (FORM STI-161). Об этом сообщила пресс-служба ГНС.
Приложение к Помощнику по заполнению формы STI-161 дополнено новыми категориями работников:
011 – (нерезидент) иностранный гражданин;
011 64/69 – (нерезидент) иностранный гражданин;
012 – (нерезидент) иностранный гражданин МОП;
012 64/69 – (нерезидент) иностранный гражданин МОП.
При формировании отчета по иностранным гражданам-нерезидентам, являющимся пенсионерами других государств, исчисление подоходного налога и страховых взносов должно осуществляться по категориям работников 011 64/69 – нерезиденты (иностранные граждане) или 012 64/69 – нерезиденты (иностранные граждане) МОП.
Формирование отчетов STI-161 с применением новых категорий работников осуществляется за отчетные периоды с ноября 2022 года.
При этом отчеты за ноябрь 2022 года, ранее представленные налогоплательщиками по старым категориям работников, подлежат уточнению (необходимо сдать уточненные отчеты), так как они все будут отклонены со стороны автоматизированной информационной системы Социального фонда.
Также во избежание начисления пени за неполную уплату страховых взносов за работников-иностранцев с отчетного периода ноябрь 2022 года уплата страховых взносов должна осуществляться в размерах установленного тарифа с разбивкой по фондам.
Примечание: В Помощнике по заполнению формы STI-161 за период с ноября 2022 года нельзя загрузить XML отчеты, сформированные в 1С или других подобных программах, поскольку в них отсутствуют новые категории работников. Подобным же образом, за период с ноября 2022 года нельзя загрузить XML отчёты, сформированные за предыдущие периоды, поскольку в них содержатся старые категории.
За периоды до ноября 2022 года можно сдавать первичные или уточненные отчеты со старыми категориями работников.